Vừa qua, UN Global Compact Network Singapore (UNGCNS) phối hợp cùng Kantar và Grab công bố báo cáo nghiên cứu quy mô khu vực mang tên “Phụ nữ cầm lái: Thúc đẩy hội nhập kinh tế cho phụ nữ Đông Nam Á thông qua dịch vụ đặt xe và giao hàng”.
Dựa trên khảo sát 42.000 người tại 6 quốc gia, báo cáo chỉ ra vai trò ngày càng quan trọng của kinh tế số trong việc thu hẹp khoảng cách giới và thúc đẩy tăng trưởng bao trùm.
Nền tảng số mở ra cơ hội việc làm linh hoạt cho phụ nữ
Nghiên cứu cho thấy các nền tảng số đang trở thành giải pháp quan trọng giúp phụ nữ vượt qua rào cản về thời gian – yếu tố mang tính hệ thống khi họ phải đảm nhận hơn 72% khối lượng công việc không được trả lương trong gia đình.
Cụ thể, 59% nữ đối tác tài xế lựa chọn công việc trên nền tảng số nhờ tính linh hoạt, trong khi các mô hình việc làm truyền thống không đáp ứng được quỹ thời gian hạn hẹp. Bên cạnh đó, khu vực Đông Nam Á hiện có hơn 40 triệu phụ nữ thuộc “nhóm tài xế tiềm năng”, cho thấy dư địa lớn để mở rộng lực lượng lao động thông qua các mô hình việc làm linh hoạt.
Việc thúc đẩy phụ nữ tham gia nền kinh tế không chỉ mang ý nghĩa bình đẳng giới mà còn đóng vai trò chiến lược trong nâng cao năng suất và năng lực cạnh tranh dài hạn của khu vực.
Gia tăng giá trị kinh tế và cải thiện chất lượng cuộc sống
Báo cáo ghi nhận trong năm 2025, các nữ đối tác tài xế của Grab tại Đông Nam Á đã tạo ra khoảng 0,8 tỷ USD giá trị kinh tế. Đồng thời, 22% phụ nữ tham gia nền tảng trước đó chưa từng có thu nhập, phản ánh khả năng mở rộng cơ hội tiếp cận kinh tế cho nhóm lao động này.
Tác động tích cực cũng thể hiện rõ ở cấp độ cá nhân khi 86% nữ đối tác cho biết họ trở nên độc lập tài chính hơn và 80% ghi nhận chất lượng cuộc sống được cải thiện. Nguồn thu nhập linh hoạt giúp phụ nữ có điều kiện đầu tư cho giáo dục con cái, hỗ trợ gia đình hoặc từng bước khởi sự kinh doanh riêng.
Ngoài ra, 85% nữ tài xế sẵn sàng giới thiệu công việc này cho người thân, cho thấy mức độ lan tỏa và niềm tin đối với mô hình việc làm trên nền tảng số.
Cần hoàn thiện hệ sinh thái để thúc đẩy bình đẳng giới
Dù mang lại nhiều lợi ích, nghiên cứu cũng chỉ ra các rào cản lớn đối với phụ nữ, đặc biệt là vấn đề an toàn và sự thiếu linh hoạt của thị trường lao động truyền thống. Có tới 75% phụ nữ trong nhóm tiềm năng coi an toàn là mối quan tâm hàng đầu.
Tại Việt Nam, khoảng cách giới trong lực lượng lao động vẫn ở mức -8 điểm phần trăm. Các rào cản chính gồm lo ngại về an toàn (71%) và thiếu sự ủng hộ từ gia đình (41%). Tuy nhiên, với những người đã tham gia nền tảng, 89% cho biết họ cải thiện được mức độ độc lập tài chính.
Để giải quyết những thách thức này, báo cáo nhấn mạnh vai trò của hợp tác đa ngành, kết hợp giữa đổi mới công nghệ, thực hành kinh doanh có trách nhiệm và chính sách hỗ trợ. Các nền tảng số, nếu được phát triển bền vững, có thể trở thành công cụ hiệu quả giúp thu hẹp khoảng cách giới, thúc đẩy tăng trưởng toàn diện và đóng góp vào các Mục tiêu Phát triển Bền vững đến năm 2030.
